전국에서 248개 기업의 신청을 받아 1차 서류심사와 2차 사례발표 등을 통해 "2007년 노사문화 우수기업"을 선정하였으며, 노사문화 우수기업은 전반적인 노사관계, 열린 경영과 근로자 참여, 인적 자원의 개발과 활용, 성과배분제도, 고용안정및 근무환경 개선, 근로자 복지및 기업의 사회적 의무 등을 중점 심사하여 선정하였으며, 선정일로부터 3년간 행정, 금융상의 다양한 혜택이 주어진다.